Пожаловаться на объявление
Требуется менеджер по товарообороту - Новосибирск
среда, 15 июня 2016 г.
Нет фотографии
Параметры объявления
Город:
Новосибирск, Новосибирская область
Тип предложения:
Предложение
Тип занятости:Полная
График работы:Гибкий график
Образование:Среднее
Зарплата:
от 20 000 до 30 000 руб.
Текст объявления
Что мы готовы дать нашему менеджеру:
— Полностью удаленную работу дома, за чашечкой чая или кофе. Выезды возможны лишь для встреч с руководством и коллегами (1 раз в несколько месяцев);
— Несмотря на удаленную работу, мы придерживаемся графика работы большинства наших клиентов пн-пт с 9-10 утра и до 18-19 вечера, хотя наши руководители работают с 7-8 и до 22-23, а так же по выходным;
— Мы предоставляем максимальную поддержку, обучение, информационные материалы, делимся советами, даем возможность посещать бесплатные обучения в режиме онлайн;
— У нас лояльное руководство, готовое помочь и выслушать новые идеи и подходы;
— Заработная плата будет полностью зависеть от тебя и складываться из организованного товарооборота, а так же в компании существует гибкая система премирования.
— Мы даем возможность менеджеру активно развиваться по всем направлениям — карьерному, финансовому, образовательному.
Чем ты будешь заниматься:
— Делать исходящие звонки, работать в соц сетях. направлять письма нашим потенциальным клиентам и рассказывать о нашем товаре и наших скидках и акциях (способы работы выбираются самостоятельно);
— Придумывать всевозможные новые способы поиска клиентов и самостоятельно тестировать их;
— Общаться с вышестоящими директорами онлайн и на различных карпоративных мероприятиях, что позволит накопить актуальные связи в бизнес-кругах;
— Брать на себя ответственность и принимать уверенные оперативные решения в рамках проектов привлечению клиентов;
— Посещать тематические мероприятия — ярмарки вакансий, бизнес-встречи и т. п. для поиска клиентов на них.
Что мы хотим видеть в нашем будущем коллеге:
— Минимальный опыт продаж, либо огромное всепоглощающее желание работать и развиваться в сфере бизнеса;
— Быструю обучаемость, оперативность реагирования и решения задач, гипер-ответственность;
ВНИМАНИЕ! Мы не подходим друг другу, если:
— Ты не хочешь или для тебя является психологической сложностью осуществление «холодного» звонка;
— Ты хочешь «сидеть на входящих»;
— Ты боишься слова «план»;
— Ты медлителен и долго соображаешь;
Если ты готов попробовать изменить подход к общению с клиентом и готов обучаться, то добро пожаловать!
— Полностью удаленную работу дома, за чашечкой чая или кофе. Выезды возможны лишь для встреч с руководством и коллегами (1 раз в несколько месяцев);
— Несмотря на удаленную работу, мы придерживаемся графика работы большинства наших клиентов пн-пт с 9-10 утра и до 18-19 вечера, хотя наши руководители работают с 7-8 и до 22-23, а так же по выходным;
— Мы предоставляем максимальную поддержку, обучение, информационные материалы, делимся советами, даем возможность посещать бесплатные обучения в режиме онлайн;
— У нас лояльное руководство, готовое помочь и выслушать новые идеи и подходы;
— Заработная плата будет полностью зависеть от тебя и складываться из организованного товарооборота, а так же в компании существует гибкая система премирования.
— Мы даем возможность менеджеру активно развиваться по всем направлениям — карьерному, финансовому, образовательному.
Чем ты будешь заниматься:
— Делать исходящие звонки, работать в соц сетях. направлять письма нашим потенциальным клиентам и рассказывать о нашем товаре и наших скидках и акциях (способы работы выбираются самостоятельно);
— Придумывать всевозможные новые способы поиска клиентов и самостоятельно тестировать их;
— Общаться с вышестоящими директорами онлайн и на различных карпоративных мероприятиях, что позволит накопить актуальные связи в бизнес-кругах;
— Брать на себя ответственность и принимать уверенные оперативные решения в рамках проектов привлечению клиентов;
— Посещать тематические мероприятия — ярмарки вакансий, бизнес-встречи и т. п. для поиска клиентов на них.
Что мы хотим видеть в нашем будущем коллеге:
— Минимальный опыт продаж, либо огромное всепоглощающее желание работать и развиваться в сфере бизнеса;
— Быструю обучаемость, оперативность реагирования и решения задач, гипер-ответственность;
ВНИМАНИЕ! Мы не подходим друг другу, если:
— Ты не хочешь или для тебя является психологической сложностью осуществление «холодного» звонка;
— Ты хочешь «сидеть на входящих»;
— Ты боишься слова «план»;
— Ты медлителен и долго соображаешь;
Если ты готов попробовать изменить подход к общению с клиентом и готов обучаться, то добро пожаловать!